Ищу дизайнера (в офис)
Войти
Вакансия в архиве
 
3 июн Удаленка
Movavi ищет Team Lead UX/UI дизайнера
3 июн
Удаленка
#UX/UI
Movavi ищет Team Lead UX/UI дизайнера
Удаленка
Вакансия в архиве
#UX/UI
Movavi ищет Team Lead UX/UI дизайнера
3 июн
Movavi ищет Team Lead UX/UI дизайнера
Контакты работодателя:

Movavi

Контакты работодателя скрыты,
тк вакансия в архиве
Вакансия в архиве
#UX/UI

Movavi ищет Team Lead UX/UI дизайнера

Кто ищет: HR
Уровень дизайнера:
Senior
Занятость:
Постоянно
Тестовое задание:
Без теста
Портфолио обязательно:
Да
Movavi ищет Team Lead UI/UX дизайнера в веб-команду

Мы хотели написать, что Movavi — это международная IT компания полного цикла. Что мы создали больше 20 продуктов для работы с фото и видео. И что ими пользуются люди из 200 стран.

Но решили, что это скучно.

Потому что Моvavi — это про творчество и возможности.
В нас горит огонь мультимедиа и мы верим, что каждый человек талантлив. У нас есть огромное желание показать миру, что творчество — это просто. Кстати, простота — наша ключевая продуктовая ценность.

Мы пишем статьи и код, создаем визуал и интерфейс, работаем над продуктами и над собой. Если это подходит тебе, присоединяйся!





Мы ищем суперкрутого и сильного web-, UX-дизайнера, который любит и умеет в метрики и эксперименты.




Что будет делать дизайнер:
  • Лидировать команду, работающую с основным сайтом компании
  • Возглавлять глобальный редизайн и переосмысление главного сайта компании на всех рынках планеты
  • Развивать дизайн-систему web, держать ее консистентной к дизайн-системам других платформ компании
  • Проектировать с нуля, дорабатывать и визуализировать сценарии взаимодействия с пользователями экосистемы со стороны web
  • Работать над улучшением ключевых метрик e-commerce сервисов и внутренних продуктов компании в web
  • Тесно работать с дизайнерами других профилей, продакт-менеджерами, продуктовыми маркетологами и руководителем
  • Формировать и проверять гипотезы по улучшению ключевых метрик основного сайта компании, e-commerce сервисов и внутренних продуктов
  • Итеративно улучшать показатели посадочных страниц продуктов
Требования к дизайнеру (скиллы):
  • Наличие портфолио, отражающего работу с UI и кейсами по достижению маркетинговых/продуктовых метрик
  • Опыт работы в продуктовой или маркетинговой команде
  • Умение доносить и презентовать свои решения команде и заказчику
Условия сотрудничества:
  • Работа в Movavi – это быть частью продуктовой софтверной компании: все – от концепции до дистрибуции – делаем сами
  • Работать с трендовым рынком мультимедиа
  • Делать 20 приложений и программ, переведенных на 18 языков
  • Получать отзывы от пользователей по всему миру. Нашими приложениями пользуются журналисты BBC из Англии, фотографы из США, видеооператоры из Бразилии, блогеры из России, мы сами, наши друзья, ваши друзья. Может быть, вы? :)
  • Находиться в команде профи, готовых делиться экспертизой
  • Обмениваться опытом и знаниями на лучших международных и российских конференциях
  • Получать белую зарплату и классные бенефиты: гибкий график, ДМС, компенсацию обедов в офисе, спорта и иностранного языка, бесплатное обучение детей в IT-школе Movavi
  • Отдыхать на вечеринках, корпоративах и тимбилдингах
  • Работать удаленно из любой точки мира или в одном из наших комфортных офисов

Контакты работодателя:
Movavi [https://www.movavi.c...]
Контакты работодателя скрыты,
тк вакансия в архиве
Важно: pедакция designer.ru не несет ответственности за любую информацию в этой публикации, в т. ч. текстовое описание и графические изображения, предоставленные нам авторами вакансии и другими пользователями интернета. Если Вы нашли ошибку, то, пожалуйста, сообщите нам об этом.
Важно: pедакция designer.ru не несет ответственности за любую информацию в этой публикации, в т. ч. текстовое описание и графические изображения, предоставленные нам авторами вакансии и другими пользователями интернета. Если Вы нашли ошибку, то, пожалуйста, сообщите нам об этом.
 
Сейчас ищут дизайнеров:

Еще дизайн-вакансии:

Согласитесь с договором-офертой
Не получается? Напишите модератору