Работа дизайнером на удаленке
Войти
Московский метрополитен ищет 3D дизайнера
Obel ищет Product- / Interface- дизайнера на удаленку
Obel ищет product- дизайнера (удалённо)
вчера
Удаленка
Очень ищет дизайнера
Часто отвечает дизайнерам

Obel ищет product- дизайнера (удалённо)

Откликов 15+
Versions
Компания: Versions
Тестовое задание: Без теста
Кто ищет:Design Lead
Портфолио обязательно: Нет
Зарплата: не указана
Уровень дизайнера: Middle
Obel — следующий этап развития команды Versions. Он вырос из нашей практики работы с цифровыми продуктами и опирается на те же процессы, стандарты и способ мышления. Сейчас мы продолжаем работать и публиковаться под брендом Versions, постепенно переходя к имени Obel.

Мы ищем дизайнера, который присоединится к команде Obel и будет работать над цифровыми продуктами крупного банка на Ближнем Востоке. Это долгосрочная работа в международной команде, в контексте цифровой трансформации и развития сложной банковской экосистемы.

Что будет делать дизайнер? (обязанности)

О работе

Мы работаем с продуктами, где дизайн существует не в вакууме, а внутри большой организации — с её процессами, регуляторными ограничениями, техническими долгами и разными интересами сторон. В такой среде дизайн — это способ упорядочить сложность и помочь системе развиваться последовательно, без резких и непродуманных движений.

Работа в крупном банке быстро подсвечивает слабые места: в мышлении, аргументации, коммуникации, умении работать с неопределённостью и ограничениями. Это не всегда просто, но именно в такой среде формируется зрелое продуктовое мышление — способность видеть систему целиком, понимать последствия решений и находить оптимальные решения, которые работают в реальной системе.


Чем вы будете заниматься
  • работать внутри одной продуктовой вертикали банка
  • получать задачи и требования напрямую от бизнес-стороны своей вертикали
  • взаимодействовать с продуктом и смежными ролями внутри своей вертикали
  • быть частью общего дизайн-направления банка, работать с другими дизайнерами и дизайн-лидом
  • подчиняться Head of Design и работать в рамках общей дизайн-стратегии и стандартов
  • работать в Agile-процессе: планирование, итерации, синки, демо
  • участвовать в рабочих обсуждениях и встречах на английском языке
  • работать в рамках заданной продуктовой и организационной рамки, постепенно улучшая систему, а не ломая её
  • проектировать сценарии, архитектуру интерфейса, роли, состояния и логику переходов

Скиллы дизайнера (требования)

Кого мы ищем

Нам нужен дизайнер, который:
  • мыслит системно и умеет разбирать продукт на уровни: цели, ограничения, роли, сценарии, зависимости
  • уверенно работает с архитектурой интерфейса, состояниями и логикой взаимодействий
  • понимает связь UX-решений с бизнес-логикой, процессами и устройством организации
  • способен работать в сложной среде через ясность, аргументацию и качество решений, а не через давление
  • доводит решения до состояния, с которым команда может жить, поддерживать и развивать продукт дальше
  • осознаёт свою роль в команде и умеет выстраивать профессиональные границы

Условия

Как мы работаем

Коммуникация в проекте прямая и без двусмысленности, но корректная и профессиональная. Мы обсуждаем сложные вопросы, не избегаем ответственности и не подменяем работу активностью.

Мы не поощряем переработки и хаос. Процесс выстроен так, чтобы дизайнер мог работать в долгую, без выгорания. При этом это рабочая среда, а не «пикник»: здесь есть сложные задачи, сопротивление системы и необходимость доводить решения до результата.


Что мы предлагаем
  • работу в международной команде внутри крупного банковского продукта
  • участие в реальной цифровой трансформации, а не поверхностных редизайнах
  • embedded-модель работы и понятный, зрелый процесс
  • долгосрочное сотрудничество без дерганья и лишнего шума
  • среду, в которой постепенно формируется зрелое продуктовое и системное мышление
Что для нас важно:
  • опыт работы с цифровыми продуктами (финтех, банки, SaaS, платформы, сложные сервисы — плюс)
  • сильная база в UX и архитектуре интерфейсов
  • опыт работы в Agile-командах
  • опыт взаимодействия с бизнесом и продуктом
  • умение ясно формулировать и аргументировать решения
  • уверенный рабочий и разговорный английский язык (ежедневная коммуникация проходит на английском)
  • внимание к деталям при сохранении целостной картины
  • способность работать в длинных циклах и сложных контекстах
  • самостоятельность в своей зоне ответственности

Если вам интересно работать в таком формате и развиваться в сложной продуктовой среде — будем рады познакомиться
15+
Важно: pедакция designer.ru не несет ответственности за любую информацию в этой публикации, в т. ч. текстовое описание и графические изображения, предоставленные нам авторами вакансии и другими пользователями интернета. Если Вы нашли ошибку, то, пожалуйста, сообщите нам об этом.
Лайфхак от админов: Кстати, в нашем Telegram-канале можно получать моментальные пуши о новых клиентах и вакансиях
Чтобы откликаться на вакансии — войдите как дизайнер
 
Сейчас ищут дизайнеров на удаленку:
Согласитесь с договором-офертой