1) Ищем Middle Web- дизайнера
- Ты умеешь развивать концепцию и приёмы айдентики на вебе, а можешь создать свою с нуля
- В твоём дизайне нет элементов, поставленных для красоты или случайно
- Понимаешь в принципах UX и интерфейсах: персона-модели, сценарии, акценты. Самостоятельно пишешь драфтовый копирайт для сайта
- Ты рефлексируешь над задачами и умеешь декомпозировать опыт, чтобы пробовать новое, но не повторять ошибок
- Умеешь работать с графикой и простым моушеном, можешь самостоятельно подготовить картинки и иконки и собрать презентацию проекта в Principle или AE.
Мы в Embacy создаем брендинг и сайты для диджитал-компаний. В нашем портфолио более 150 проектов для клиентов со всего мира, от Австралии до Калифорнии и от Швеции до Южной Африки. Для нас самое важное — это рост и развитие, мы ищем тех, кто разделяет этот подход и готовы с этим помогать.
Мы рассчитываем, что ты понимаешь, что нужно делать, чтобы получился объективно хороший дизайн, даже если изначальная идея сильно трансформируется в процессе, и умеешь презентовать свою работу, как внутри, так и клиенту (для этого будет нужен разговорный английский).
2) Ищем Intern Web- дизайнера, 50к, remote
Если у тебя еще нет опыта работы, но есть хорошее портфолио и ты разделаешь наши ценности — пиши и давай знакомиться. В формате стажировки у тебя будет возможность поработать с разными командами, клиентами и задачами, достаточно быстро набрать опыт. Только фултайм
Условия:
- Чтобы развиваться можно было быстрее, у нас есть пятница для развития, когда мы не занимаемся проектами, но учимся новому, обсуждаем как развиваться и проводим 1он1-встречи
- Дизайнер работает одновременно только над одним проектом, но по мере прокачки появляется возможность саппортить на других проектах или задачах
- Для нас важно каждый квартал повышать качество наших работ, сейчас наши проекты выглядят так: be.net/embacy_team
Важно: обязательно укажи на какую именно позицию ты откликаешься.
К сожалению, мы не сможем ответить на все отклики, но ценим твоё время, так что для первого контакта будет достаточно только ссылки на портфолио. Мы свяжемся с теми, кого выберем, и договоримся о звонке.