Ищу дизайнера (удаленка)
Войти
Monopoly.online ищет дизайнера на Tilda
Snoonu ищет middle/senior graphic designer
Софтлайн ищет motion-дизайнера
17 мар
Удаленка

Софтлайн ищет motion-дизайнера

Софтлайн
Компания: Софтлайн
Тестовое задание: Без теста
Кто ищет:HR бизнес партнер
Портфолио обязательно: Нет
Зарплата: не указана
Уровень дизайнера: Senior

Что будет делать дизайнер? (обязанности)

Ищем талант!
В настоящее время мы объединяем под единым брендом несколько наших ИТ продуктов. Перед нами стоят амбициозные задачи по выводу бренда на рынок.
Нужен графический дизайнер, съевший не одну собаку на бизнес-графике, прошедший путь от полного отрицания «заказчик полный ….ак», до конструктивного бизнес-дзена «хорошие вещи ребята делают, надо им помочь». Наш герой умеет:
  • оживлять стандартную бизнес-графику: презентации, листовки, брошюры и далее так!
  • оживлять её не за счёт шок-контента или ярких цветов, а за счёт переосмысления привычных форм, норм, корм, дорн…
  • оживлять статьи для корпоративного блога за счёт совместной работы с искусственным интеллектом (GPTchat+mindjourney). Нужно уметь работать с этими сервисами. Готовы оплатить обучение, но оно на английском, attention!
  • оживлять стандартные digital-формы: баннеры, элементы сайта, «полезные» лендинги и далее так. В этом контексте оживление больше касается нестандартного видения и оригинальности, но если у вас есть motiongraphics-скилы, то это будет жирным жиром для нас

Скиллы дизайнера (требования)

Графический и digital-дизайнер, 8+ лет опыта, в портфолио ИТ-проекты. Последнее – обязательное условие и критерий первичного отбора. Но это не всё. У нас смешанный коллектив: техно-гики, умники-душнилы всех мастей, отлетевшие городские сумасшедшие и никакого планктона). Мы очень быстрые - быстро говорим, быстро работаем, не теряя осознанности и качества. Поэтому только сангвиник или холерик, или смесь. Флегматика и меланхолика намотает на вентилятор в первые же дни. Нам очень важно, чтобы новый человек подошёл нам не только по опыту и знаниям, но и по личным особенностям. Поэтому, если вы привыкли делать все медленно и обстоятельно, мы не сработаемся, увы. Ещё важное! Умение выстраивать и поддерживать адекватную конструктивную коммуникацию:
  • Не пропадать со связи в рабочее время;
  • Приходить вовремя на назначенные встречи;
  • Говорить прямо без кривляний – «что не так», а «что так».
  • Не бояться прояснять то, что непонятно! Без этого мы далеко не уедем.
  • Запрашивать помощь и поддержку, когда это вам необходимо!

Условия

  • Работа в стабильной IT-компании (30 лет на рынке!).
  • Возможна полностью удаленная работа.
  • Классные сложные продукты, поднимаем российское производство. Придётся поломать голову первое время, чтобы вникнуть в наши продукты.
  • Очень вменяемый руководитель без игр в царя горы и пафосного надувания щек
  • Возможность обучения за счет компании.
  • Дополнительный оплачиваемый выходной в день рождения.
  • Программа лояльности для сотрудников компании по компенсации доли % по ипотеке.
  • Возможность покупки электроники, техники, компьютеров от наших партнеров со специальными скидками для сотрудников.
Важно: pедакция designer.ru не несет ответственности за любую информацию в этой публикации, в т. ч. текстовое описание и графические изображения, предоставленные нам авторами вакансии и другими пользователями интернета. Если Вы нашли ошибку, то, пожалуйста, сообщите нам об этом.
Чтобы ответить на эту вакансию — войдите как дизайнер
 
Сейчас ищут дизайнеров:

Еще дизайн-вакансии:

Согласитесь с договором-офертой