Grip Wipes ищет дизайнера-иллюстратора
Атом ищет HUD-дизайнера
4 июл
Удаленка или Офис (Москва)
Вакансия в архиве
Часто отвечает дизайнерам
+GP Agency ищет в команду операционного дизайн-директора
Откликов 15+
|
Компания:
+GP Agency
|
Тестовое задание:
Бесплатно
|
|
Портфолио обязательно:
Да
|
|
|
Зарплата: не указана
|
Уровень дизайнера:
Senior
|
+GP Agency ищет операционного дизайн-директора для управления талантами и организации дизайн-процессов.
Приветственное сообщение от CEO: «Привет! На связи Даниил Большов, я со-основатель и руководитель агентства. Спасибо, что обратили внимание на нашу вакансию, ведь она действительно классная. Мы всегда в поисках талантов и хотим, чтобы в нашей команде с нашими клиентами работали настоящие профи. Ищем тех, кто любит свое дело и хочет сделать что-то особенное. Буду ждать ваших откликов и до скорой встречи!»
Кто мы: +GP Agency — коммуникационное агентство. Наши клиенты лидеры своих отраслей: DODO Brands, Райффайзен Банк, inDrive, ИВИ, Fix Price и многие другие.
Команда: Сейчас перед нами стоят амбициозные задачи и вызовы, поэтому мы усиливаем команду новыми специалистами, которые смогут вместе с нами развивать агентство и отношения с клиентами. Самое время присоединиться!
Наши главные принципы: Свобода. Мы верим, что свобода вдохновляет на инновации и нестандартные решения. Без нее невозможно представить современный творческий бизнес. Ответственность. Нам достаточно того, что вы самостоятельны и держите слово. Нас вдохновляет наша культура, основанная на открытости и доверии.
Приветственное сообщение от CEO: «Привет! На связи Даниил Большов, я со-основатель и руководитель агентства. Спасибо, что обратили внимание на нашу вакансию, ведь она действительно классная. Мы всегда в поисках талантов и хотим, чтобы в нашей команде с нашими клиентами работали настоящие профи. Ищем тех, кто любит свое дело и хочет сделать что-то особенное. Буду ждать ваших откликов и до скорой встречи!»
Кто мы: +GP Agency — коммуникационное агентство. Наши клиенты лидеры своих отраслей: DODO Brands, Райффайзен Банк, inDrive, ИВИ, Fix Price и многие другие.
Команда: Сейчас перед нами стоят амбициозные задачи и вызовы, поэтому мы усиливаем команду новыми специалистами, которые смогут вместе с нами развивать агентство и отношения с клиентами. Самое время присоединиться!
Наши главные принципы: Свобода. Мы верим, что свобода вдохновляет на инновации и нестандартные решения. Без нее невозможно представить современный творческий бизнес. Ответственность. Нам достаточно того, что вы самостоятельны и держите слово. Нас вдохновляет наша культура, основанная на открытости и доверии.
Что будет делать дизайнер? (обязанности)
Ищем:Нам интересно пообщаться с кандидатами, у которых есть следующий релевантный опыт:
- Вы владелец или управляющий партнер дизайн-агентства.
- Вы креативный директор или арт-директор (дизайн-директор) в инхаусе или в дизайн-агентстве.
- Вы дизайн-продюсер, собираете творческие команды на аутсорсе.
Работаете вы сейчас или нет, нам неважно. Главное, что вы уже сталкивались с управлением и успешно решали задачи по выстраиванию процессов.
Что предстоит делать:- Выстраивать производственные процессы согласно организационной структуре дизайн-департамента.
- Контролировать соблюдение стандартов качества всех дизайн-материалов (внутренних и внешних).
- Осуществлять поиск и внедрение новых современных инструментов для решения дизайн-задач.
- Активно внедрять AI для решения дизайн-задач.
- Проводить переговоры по стоимости, срокам и обязательствам с аутсорс-командами и фриланс-исполнителями.
- Контролировать производство дизайн-материалов для привлечения новых клиентов (сайты, баннеры, презентации, лендинги и т.д.).
- Заниматься подбором, адаптацией и развитием талантов внутри агентства, созданием творческой среды для удержания и роста сотрудников.
- Участвовать в брифингах, встречах, переговорах и формировании коммерческих предложений.
Скиллы дизайнера (требования)
Что для нас важно:- Опыт работы не менее 3 лет в управлении дизайн-командами.
- (Опционально) Продвинутые навыки работы в профессиональных дизайн-программах и опыт использования разносторонних инструментов для создания дизайна и проектирования.
- Если у вас есть опыт работы в условиях конвейера, это будет плюсом!
Также будем оценивать:
- Ответственность за результат.
- Коммуникабельность.
- Стрессоустойчивость.
- Креативность.
- Хорошее чувство вкуса, насмотренность.
Условия
- З/п по результатам собеседования.
- Рабочее пространство (5 минут пешком от м. «Смоленская») — для тех, кто хочет работать в офисе.
- «Удаленка» — для тех, кто предпочитает работать из дома.
Этапы отбора:
Еще о нас: Прочитайте несколько статей о том, как мы выстраиваем работу внутри агентства: РБК, Sostav, Adpass.
- Посмотрим ваше CV и пригласим на собеседование.
- Проведем одну или две встречи, а может быть и три, если будет много сильных кандидатов.
- Договоримся по условиям и подпишем контракт.
Еще о нас: Прочитайте несколько статей о том, как мы выстраиваем работу внутри агентства: РБК, Sostav, Adpass.
Важно: pедакция designer.ru не несет ответственности за любую информацию в этой публикации, в т. ч. текстовое описание и графические изображения, предоставленные нам авторами вакансии и другими пользователями интернета. Если Вы нашли ошибку, то, пожалуйста, сообщите нам об этом.
Лайфхак от админов:
Кстати, в нашем Telegram-канале можно получать моментальные пуши о новых клиентах и вакансиях
Подсказки про дизайн-карьеру:
Сейчас ищут дизайнеров в офис:
