NexTouch ищет графического дизайнера
Justfood ищет Middle UX/UI-дизайнера part-time
23 авг
Удаленка
Вакансия в архиве
KERBER agency ищет Lead-дизайнера
Откликов 15+
|
Компания:
KERBER Digital agency
|
Тестовое задание:
Без теста
|
|
Портфолио обязательно:
Да
|
|
|
|
Уровень дизайнера:
Senior
|
Привет! Мы — KERBER, агентство, которое ищет нестандартные и сложные брифы, чтобы превратить их в понятный и крутой дизайн/креатив/брендинг.
Нас можно назвать гиками — KERBER объединяет людей, которые не только любят свою работу, но и кайфуют от современных технологий и культуры. Цель команды консервативна — делать проекты, которые меняют мир. Есть все шансы: большая часть проектов — это англоговорящий рынок.
Наш взгляд на будущее — crypto/nft-проекты, tech-стартапы и все, что out-of-the-box. Мы мы ищем lead дизайнера, который присоединится к нам в этом путешествии.
Нас можно назвать гиками — KERBER объединяет людей, которые не только любят свою работу, но и кайфуют от современных технологий и культуры. Цель команды консервативна — делать проекты, которые меняют мир. Есть все шансы: большая часть проектов — это англоговорящий рынок.
Наш взгляд на будущее — crypto/nft-проекты, tech-стартапы и все, что out-of-the-box. Мы мы ищем lead дизайнера, который присоединится к нам в этом путешествии.
Что будет делать дизайнер? (обязанности)
- Разрабатывать UX/UI-архитектуру новых проектов совместно с Арт-директором
- Формировать гипотезы, задачи и проблемы вместе с клиентом
- Управлять ресурсами, командой (до 5 человек) и временем на проектах
- Организовывать процессы разработки дизайна, исследований и контролировать их внедрение внутри команды
Скиллы дизайнера (требования)
- Уметь работать с сеткой и типографикой
- Понимать атомарный подход
- Знать принципы soft- и hard grid, а также микромодулей (5px и 8px)
- Понимать потребности пользователей, сценарии и User Flow
- Уверенно владеть Figma. Компоненты, auto-layout, constraints, стили цвета и текста должны применяться без напоминаний
- Быть умеренным минималистом, не плодить лишних стилей и сущностей без необходимости
- Уметь принимать конструктивную критику и учиться на своих ошибках
- Иметь насмотренность касаемо UI-элементов и паттернов. Не изобретать велосипед, а использовать рабочие, узнаваемые решения
- Уметь самостоятельно перерабатывать и структурировать информацию, отделять главное от второстепенного и расставлять акценты
- Уметь работать с дизайн-библиотеками и UI-Kit
- Понимать принципы адаптивного дизайна
- Декомпозировать большие задачи на более мелкие и планировать время на их выполнение
- Внимательно относиться к задаче, проверять свои результаты
- Уметь работать в команде с менеджером и фронтендером
Условия
- Формат работы: удаленно (Full time)
- Высокий уровень свободы и ответственности
- Большое количество интересных проектов международного формата
- Корпоративное обучение
Мы ждем, что вы:
- Управляли дизайн-командой, развивали и мотивировали сотрудников.
- Имеете опыт в создании дизайн-систем и их составляющих
- Понимаете UX/UI на уровне senior или близко к тому
- Умеете доносить, аргументировать и отстаивать свои решения
- Обладаете опытом в брендинге
- Имеете опыт создания рекламных креативов на разных носителях
- Умеете работать не только в рамках гайдлайнов, но и лидировать их развитие и масштабирование
- Обладаете развитым креативным мышлением
- Владеете английским языком на разговорном уровне
- Умеете motion и 3d
Важно: pедакция designer.ru не несет ответственности за любую информацию в этой публикации, в т. ч. текстовое описание и графические изображения, предоставленные нам авторами вакансии и другими пользователями интернета. Если Вы нашли ошибку, то, пожалуйста, сообщите нам об этом.
Лайфхак от админов:
Кстати, в нашем Telegram-канале можно получать моментальные пуши о новых клиентах и вакансиях
Подсказки про дизайн-карьеру:
Сейчас ищут дизайнеров в офис:
