БК Олимп ищет дизайнера SMM коммуникаций (senior)
сегодня
Удаленка
Очень ищет дизайнера
Obel ищет в команду product / Interface-дизайнера на удаленку
|
Компания:
Versions
|
Тестовое задание:
Без теста
|
|
Портфолио обязательно:
Нет
|
|
|
Зарплата: не указана
|
Уровень дизайнера:
Middle
|
Почти весь дизайн умирает красивым. Он хорошо выглядит на встрече и не доходит до продукта. Ищем дизайнера на цифровые продукты крупного банка на Ближнем Востоке. Международная команда, цифровая трансформация, большая банковская экосистема. Формат: фулл-тайм, три месяца. Дизайн здесь живёт внутри большой организации: процессы, регуляторные ограничения, технический долг, разные интересы сторон.
В такой среде дизайн это способ упорядочить сложность и вести систему вперёд без резких движений. Большой банк быстро подсвечивает слабые места: в мышлении, в аргументации, в общении, в умении работать с неопределённостью и ограничениями. Легко не будет. Зато здесь вырастает зрелое продуктовое мышление: видеть систему целиком, понимать последствия решений и находить те, что работают внутри этой системы.
В такой среде дизайн это способ упорядочить сложность и вести систему вперёд без резких движений. Большой банк быстро подсвечивает слабые места: в мышлении, в аргументации, в общении, в умении работать с неопределённостью и ограничениями. Легко не будет. Зато здесь вырастает зрелое продуктовое мышление: видеть систему целиком, понимать последствия решений и находить те, что работают внутри этой системы.
Что будет делать дизайнер? (обязанности)
- работать внутри одной продуктовой вертикали банка
- получать задачи и требования напрямую от бизнеса своей вертикали
- проектировать сценарии, архитектуру интерфейса, роли, состояния и логику переходов
- работать в Agile: планирование, итерации, синки, демо
- улучшать систему внутри заданной рамки, шаг за шагом
- быть частью дизайн-направления банка: другие дизайнеры, дизайн-лид, Head of Design, общие стандарты
- обсуждать задачи и ходить на встречи на английском
Скиллы дизайнера (требования)
Кого мы ищем- разбираешь продукт на уровни: цели, ограничения, роли, сценарии, зависимости
- уверенно работаешь с архитектурой интерфейса, состояниями и логикой переходов
- понимаешь связь UX-решений с бизнес-логикой, процессами и устройством организации
- в трудном разговоре опираешься на аргументы и качество решения
- доводишь решения до состояния, с которым команда живёт и развивает продукт дальше
- понимаешь свою роль в команде и держишь профессиональные границы
- опыт с цифровыми продуктами. Финтех, банки, SaaS, платформы, сложные сервисы в плюс
- сильная база в UX и архитектуре интерфейсов
- опыт работы в Agile-командах и с бизнесом
- уверенный английский, рабочий и разговорный. Общение каждый день идёт на английском
- внимание к деталям при том, что целое не разваливается
- самостоятельность в своей зоне ответственности
Условия
Как мы работаем- Говорим прямо и без двусмысленности, но корректно.
- Обсуждаем трудные вопросы, не прячемся от ответственности и не подменяем работу активностью.
- Переработки и хаос у нас не в почёте. Процесс собран так, чтобы работать ровно и без выгорания. Пикника при этом не будет: трудные задачи, сопротивление системы и решения, которые надо дотащить до результата.
Что предлагаем
Мы работаем и публикуемся под именем Versions. Сейчас переходим на Obel. Команда, процессы и стандарты те же, имя.
- работу в международной команде внутри крупного банковского продукта
- участие в цифровой трансформации банка
- embedded-модель работы и зрелый процесс
Мы работаем и публикуемся под именем Versions. Сейчас переходим на Obel. Команда, процессы и стандарты те же, имя.
Важно: pедакция designer.ru не несет ответственности за любую информацию в этой публикации, в т. ч. текстовое описание и графические изображения, предоставленные нам авторами вакансии и другими пользователями интернета. Если Вы нашли ошибку, то, пожалуйста, сообщите нам об этом.
Лайфхак от админов:
Кстати, в нашем Telegram-канале можно получать моментальные пуши о новых клиентах и вакансиях
Подсказки про дизайн-карьеру:
Сейчас ищут дизайнеров в офис:
