Ищем целеустремленного и проактивного UX/UI Designer / Проектировщика интерфейсов к нам в команду. Если вы готовы двигать горы, обладаете чувством прекрасного, знаете, что такое пользователи, сценарии, понимаете разницу между информационной структурой и концепцией интерфейса, хотите разрабатывать интересные решения для десктопов и мобильных платформ, не боитесь сложных задач и умеете слышать заказчика, то нам обязательно нужно пообщаться.
Мы небольшое, но опытное агентство. На рынке UX и юзабилити уже 18 лет. За это время накопили много опыта и интересных кейсов, которыми активно делимся с новыми сотрудниками.
Мы ждем кандидатов, которые:
- Имеют опыт сбора и анализа данных, а также проектирования интерфейсов в продукте или агентствах от 2 лет;
- Могут самостоятельно выбрать оптимальный способ сбора данных с пользователей и бизнеса, выделять ключевые требования и особенности взаимодействия;
- Умеют систематизировать полученные данные и собирать на их основе информационную структуру и концепцию интерфейса, отвечающую жизненным потребностям пользователя и бизнеса;
- Могут разработать и описать детальный прототип, его состояния и обосновать выбор того или иного элемента или блоков элементов для выполнения задач пользователей;
- Имеют опыт разработки интерфейсов под различные платформы;
- Умеют решать разноплановые задачи — от выбора метафоры иконки, до разработки конечного продукта в прототипах и его внутренних экранов;
- Умеют планировать свою загрузку, знают сколько времени занимают разные типы задач;
- Понимают, каким инструментом или подходом необходимо воспользоваться для решения той или иной задачи клиента;
- Умеют выстраивать коммуникацию с заказчиком и вкусно презентовать проект;
- Имеют опыт работы с базовым набором инструментов: Sketch, Figma;
- Не боятся периодической рутиной работы;
- Готовы работать полную неделю.
Приветствуются и добавляют шансов быть принятыми:
- Увлеченность и здоровый перфекционизм;
- Адекватное восприятие критики;
- Организованность и проактивность;
- Скорость и качество работы, умение ими управлять;
- Ответственность за свои действия, планы и обещания;
- Результаты. То есть нужно своё и чужое время тратить эффективно;
- Аккуратность в работе и сопутствующей деятельности;
- Кругозор и интеллект — посещение конференций, воркшопов, стремление к росту;
- Грамотность;
- Комфорт в общении и дружелюбие;
- Понимание кода на уровне “можно сделать фичу или нет”;
- Знание английского языка на уровне чтения зарубежной литературы.
Чем предстоит заниматься:
- Описывать персонажей, их сценарии и требования;
- Разрабатывать информационную структуру и концепцию будущего продукта;
- Разрабатывать и описывать прототипы цифровых продуктов.
- Иногда интерактивные, иногда — нет. Ездить на встречи, презентовать и обосновывать результаты работы;
- Оценивать трудозатраты задач;
- Участвовать в мозговых штурмах;
- Выполнять внутренние задачи по проектированию и еще много всего интересного.
Сотрудники нашей компании получают:
- Интересные разносторонние задачи;
- Возможности для профессионального развития, получения знаний и навыков в области юзабилити;
- Помощь со стороны коллег;
- Адекватный график работы;
- Достойную оплату и систему мотивации.
Мы классные, потому что:
- Платим деньги за работу, без задержек. Есть аванс.
- Стараемся разделять финансовые достижения компании с сотрудниками.
- Заинтересованы в развитии сотрудников.
- Есть чему учиться и куда расти.
- Не заморачиваемся графиком 9-18, не считаем съеденные печеньки, не заставляем ходить на обязательные корпоративы в нерабочее время, петь гимны и ублажать начальство.
- У нас уютный офис в 10 минутах неторопливой ходьбы от станций метро Цветной Бульвар и Проспект мира. Тут зелено, светло и близко к разным кафешкам и интересным местам.
- Дружный и вменяемый коллектив.
- Без дрязг и пластмассовых улыбок. Периодически проводим время вместе, но всегда без принуждения. Присылайте рассказ, почему вы хотите к нам, резюме и ссылку на описанные кейсы из вашей работы.
Также попросим ответить в сопроводительном на 2 вопроса:
- Почему вы выбрали именно эту профессию?
- Почему вы хотите работать в агентстве, а не в продукте?
Перспективных кандидатов мы возможно попросим выполнить тестовое задание. Это поможет нам лучше понять друг друга.
70.000-130.000 руб.